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自分のことは、自分が一番わかってる？ 

そう思っていても、いざ「自分は何が好きで、何が得意で、何を大事にしているのか」を考えてみると、うまく答えが出ない…という方は多いのではないでしょうか。 

本講座は、そんな方にぴったりの内容となっています。 

就活のプロであるマイナビ編集長と大学生の対談を通じて、 実際にワークシートを使いながら、 

「好き（興味・関心）」「得意（強み・能力）」「大事（価値観）」の3要素にもとづいて、 あなたらしさを紐解いていきます。このように整理していくことで、“ブレない自分軸”がだんだんと見えてきます。 

みなさんも、ぜひワークシートをお手元に用意して、一緒に取り組んでみてください。 

また、失敗や困難な経験を分解して“強み”を見つける方法や、「ジョハリの窓」を用いて第三者視点を取り入れ、自己理解を深める方法も解説します。 さらに、生成AIを壁打ち相手として活用する際のコツや注意点まで、実践的に学べる内容になっています。 

納得のいく就活につなげるためにも、徹底的に自分と向き合っていきましょう！ 

企業研究って「企業について何か調べなきゃ」と思っていても、実際何から始めてどう進めればいいかイメージがつきにくいのではないでしょうか？

本講座は、オリジナルワークシートを活用しながら、就活のプロであるマイナビ編集長と大学生が対談形式で企業研究を進めていく内容となっています。

そもそも「なぜ企業研究が必要なのか」という基本から、どんな情報をどう集め、どのように整理・分析すればよいのかまで、順を追って分かりやすく解説します。さらに、今注目の生成AIの活用法や注意点についてもご紹介します。

みなさんも、ぜひ講座を見ながらワークシートをお手元に用意して、一緒に取り組んでみてください。

企業研究は、ただの「企業調査」ではなく、企業同士を比べて自分に合った企業を選ぶための「判断材料づくり」です。

これから企業研究を始める方はもちろん、調べてみたものの情報が少なくて不安な方にも、ぴったりの内容になっていますので、ぜひご覧ください。 

この動画講座は、デザイン思考の実践的なアプローチを学ぶための内容です。

初級編で学んだ基礎をもとに、デザイン思考の5つのフェーズ「共感」「問題定義」「創造」「プロトタイプ」「テスト」を実際に体験できるワークシートを用意。

ユーザーのニーズを深く理解し、創造的な解決策を導き出すプロセスを通じて、問題解決能力を高めます。

具体的な例を交えながら、身近な課題に取り組むことで、実践的なスキルを身につけましょう。

未来を見据えた新しい価値創出に挑戦するために、デザイン思考を活用してみませんか？

ぜひご覧ください！

💡この講座で学べること：
✅デザイン思考とは（復習）
✅共感、問題定義、創造の各フェーズの実践方法
✅ユーザーのニーズを深く理解する重要性
 

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

課題発見力とは「現状を分析し目的・目標や課題を明らかにする力」と定義されています。言い換えると目的・目標に向かってここに問題があり解決が必要だと提案する力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「課題発見力」について理解し、実生活で課題発見力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

計画力とは「課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力」と定義されています。言い換えると目的に向け実行するタスクを明らかにし、スケジュールに落とし込む力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「計画力」について理解し、実生活で計画力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

この動画ではExcelの関数の使い方について、実演形式で学ぶことができる講座です。
関数は、全部でおよそ500個近くも存在します。それら一つ一つを使えるだけでもとても便利なわけですが、実は組み合わせて初めて本領を発揮すると言っても過言ではありません。
なかでも、使用率が高い、SUM関数、AVERAGE関数、COUNT関数、IF関数、VLOOKUP関数などを知っておくと、作業効率が高まります！
今回、この講座を通して、簡単な関数を用いた基本的な関数の使い方を学んでいきながら、最後にはちょっとした関数の組み合わせ方までをしっかりとお伝えいたします。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

実行力とは「目的を設定し確実に行動する力」と定義されています。実行力を高めるポイントは３つ。「目的・目標の設定」「工夫・チャレンジ」「PDCAと行動の継続」です。

この講座は社会人基礎力の１つである「実行力」について理解し、実生活で実行力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

規律性とは「社会のルールや人との約束を守る力」と定義されています。「法律、社内規定などの明記されたルール」と「モラル・マナー・組織の暗黙の決まり事などの明文化されていないルール」が含まれます。

この講座は社会人基礎力の１つである「規律性」について理解し、実生活で規律性を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

創造力とは「新しい価値を生み出す力」と定義されています。言い換えると、好奇心と問題意識をもって自分なりのアイデアや工夫を考える力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「創造力」について理解し、実生活で創造力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

発信力とは「自分の意見をわかりやすく伝える力」と定義されています。言い換えると伝えることを整理したうえで、相手に理解してもらえるように的確に伝える力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「発信力」について理解し、実生活で発信力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

ストレスコントロール力とは、「ストレスの発生源に対応する力」と定義されています。過剰・慢性的なストレスは、心身に悪影響を及ぼすので、社会人として必須なスキルです。

この講座は社会人基礎力の１つである「ストレスコントロール力」について理解し、実生活でストレスコントロール力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

傾聴力とは「相手の意見を丁寧に聴く力」と定義されています。言い換えると相手の話に耳を傾け、素直な心で聴いて共感し、話を引き出す力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「傾聴力」について理解し、実生活で傾聴力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

柔軟性とは「意見の違いや相手の立場を理解する力」と定義されています。言い換えると一つの目的に向かって落としどころを模索する力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「柔軟性」について理解し、実生活で柔軟性を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。

情況把握力とは「自分と周囲の人々や物事との関係性を理解する力」と定義されています。言い換えると、チームで仕事をするとき、自分がどのような役割を果たすかを理解する力とも言えます。

この講座は社会人基礎力の１つである「情況把握力」について理解し、実生活で情況把握力を伸ばす取り組みができるようになることを目的としています。

「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の3つの能力（12の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が提唱したものです。主体性とは「物事に進んで取り組む力。指示を待つのではなく、自らやるべきことを見つけ積極的に取り組むこと」と定義されています。この講座は「主体性」について理解し、実生活で主体性を伸ばす取り組みができるようになる事を目的とした講座です。